Regina Müller

Ich berate, trainiere und coache Führungskräfte, Mitarbeiter und Teams. Branchen: (Automobil-)Industrie, Verwaltungen, Gesundheitswesen klein- und mittelständische Unternehmen

Meine Schwerpunkte liegen in der Personalentwicklung und der Förderung der Zusammenarbeit zwischen den unterschiedlichen Hierarchieebenen. Dazu gehören u. a. Themen wie - Führung und Persönlichkeit - Kommunikation und Konfliktbewältigung - Arbeits(prozess)optimierung - Gesundheit und Stessbewältigung Ich habe vielfältige Erfahrungen in der Durchführung von Projekten zum Changemanagement und zur betrieblichen Gesundheitsförderung.

Meine Tätigkeitsschwerpunkte liegen in der Beratung und Begleitung von Unternehmen in den Bereichen der Personal- und Organisationsentwicklung. Dazu gehören u. a. die Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen und Personalauswahlverfahren.

auf Anfrage

Dipl. Pädagogin mit den Schwerpunkten Erwachsenenbildung, berufliche Bildung, Organisations- und Personalentwicklung Zusatzausbildungen - Organisationspsychologie - Weiterbildendes Studium Frauenstudien - Stressmanagement - (interkulturelles) Konfliktmanagement - Selbst- und Zeitmanagement - Autogenes Training

1986