Anzeige Trainer Treffen Trainer Kongress Berlin 2019 01

September Aktion für Trainertreffen Mitglieder:

50,- EUR Rabatt
(Gilt nur bis 30. September 2019 - Rabattcode angeben: "TT-Mitglied-September Aktion")

Der Trainer|Kongress|Berlin ...

... ist kreativer Ideenmarkt und effektive Kontaktbörse der Weiterbildungsbranche. Die Teilnehmenden erleben einen Tag, der mit innovativen Angeboten prall gefüllt ist: Vom „Weg zum Seminarkonzept“ über „Visualisierung“ bis zum „Zaubern für Trainer/inne“ gibt es Ansätze und Methoden für die Berufspraxis. Der Marktplatz des Kongresses garantiert lohnende Kontakte für das eigene Netzwerk. Freitag, der 23. und Samstag, der 24. März 2018 stehen als Termine zur Auswahl. Veranstaltungsort ist die Event Lokation Café Moskau im Herzen Berlins.

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Master Professional of Vocational Training (CCI)*²

Studium auf Master-Niveau

Kurze Inhaltsangabe
Dieser Lehrgang bereitet Sie innerhalb von nur einem Jahre kompakt, intensiv und zielorientiert auf den Abschluss „Geprüfte/Geprüfter Berufspädagogin/Berufspädagoge (IHK)“ vor.

Jetzt besteht die Möglichkeit, sich in einem zielorientierten Angebot

  • mit unvergesslichen (Lern-)Erlebnissen,
  • fundiertes, praxisorientiertes pädagogisches Wissen anzueignen und
  • durch eine professionelle Prüfungsvorbereitung erfolgreich auf die IHK-Prüfung für "Geprüfte/Geprüfter Berufspädagogin/Berufspädagoge (IHK)", vorzubereiten!

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Unter dem Motto „Mindset X.0 – Neues Denken, Neues Lernen“ finden am 5. und 6. April 2019 die Petersberger Trainertage in Königswinter statt. Wer das Gipfeltreffen der Weiterbildung mitgestalten möchte, kann sich bis zum 30. September 2018 am Call for Papers beteiligen.

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Viele Firmen sind heutzutage besonders an Trainern interessiert, die einen Mehrwert bieten können. Das könnte zum Beispiel ein Zusatzangebot an E-Learning Kursen zur Vor- oder Nachbereitung der Präsenztrainings sein.

Daher überlegen viele Trainer, ins E-Learning einzusteigen. Oft sind die ersten Schritte nicht ganz leicht: der Markt ist extrem unübersichtlich, die Anbieter verwenden zumeist Fachjargon und man muss Zeit investieren und sehr viel lernen. Dann erst kann man einigermaßen verstehen, wie Sie als Trainer E-Learning in Ihr Angebot integrieren können.

Das 8-teilige Webinar „Einfach ins E-Learning einsteigen – für Trainer“ hilft Ihnen auf vielfältige Weise. Es plädiert eindeutig für einen besonders leichten und auch kostengünstigen Einstieg. Und diesen Einstieg gehen wir gemeinsam Schritt für Schritt. Sie lernen ein Autorentool kennen, werden damit Kurse erstellen und wir stellen ein Berichtstool vor. Damit werden wir Ihre Kurse verbinden und schon sind Sie mitten drin im E-Learning. Wir besprechen auch, wie Sie Ihr neues Angebot „liefern“ können. Verschiedene Ideen vom eigenen Server bis zum Hosting werden diskutiert.

aStärken

Entwickeln Sie sich in Ihrer Rolle als Führungskraft, in Ihrer Tätigkeit in der Beratung von Menschen weiter. Finden Sie Ihren Weg. Mit analogen Impulsen werden Sie sich innerhalb dieser Ausbildung fundiert weiterentwickeln. Diese Ausbildung bietet intensive Selbstkenntnisarbeit. Sie lernen vielfältige Methoden kennen und Sie lernen Ihre besonderen Fähigkeiten zu entfalten.

Sie werden Teams oder Organisationen sowie auch Einzelpersonen individueller unterstützen und fördern können. Sie entwickeln Ihre Handlungskompetenz, können beispielsweise Rollenkonflikte leichter erkennen und bei der Lösung detaillierter unterstützen.

Haben Sie bereits eine Ausbildung zu einem Personal-Coach oder einen Business-Coach, großartig, dann haben Sie die besten Voraussetzungen um hier darauf aufzubauen.

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Aus Anlass der 50. Auflage der deutschen Ausgabe des Bestsellers „Die 7 Wege zur Effektivität“ findet am 5. Oktober eine Tagesveranstaltung mit vielen Referenten, inkl. Dr. John M.R. Covey, statt.

Eines der inspirierendsten und eindrucksvollsten Bücher, die jemals geschrieben wurden, ist „Die 7 Wege zur Effektivität“ von Stephen R. Covey. Seit knapp 30 Jahren zieht es weltweit Leser in seinen Bann und hat das Leben von Millionen von Menschen aller Altersgruppen und Berufe verändert.

Seit fast 20 Jahren erscheint Stephen R. Coveys Opus magnum bei GABAL. Dabei hat der Erfolgstitel nichts von seiner Aktualität eingebüßt: Gerade in unserer heutigen Welt, die von tiefgreifenden Veränderungen und Umbrüchen geprägt ist, helfen die 7 Wege dabei zu erkennen, dass die Lösungen für unsere Herausforderungen immer auf den gleichen universalen und zeitlosen Paradigmen beruhen.

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Auftritt, Outfit & Wirkung (Workshop für Trainer, Berater und Coachs)

Die äußere Erscheinung bei der Akquise und im Training gezielt nutzen

Termin: Herbst 2018

Durch Ihre Art sich zu bewegen, zu kleiden, zu pflegen, zu benehmen und sich auszudrücken (verbal und nonverbal, virtuell und persönlich) senden Sie fortwährend Signale aus, die von Ihren Teilnehmern in Trainings, Ihren Coachees in Einzelgesprächen, aber auch von Ihren (potentiellen) Kunden in Geschäftsterminen wahrgenommen und interpretiert werden. Dabei stimmen jedoch Selbst- und Fremdwahrnehmung oftmals nicht überein, so dass Ihr Auftritt eine andere Wirkung hinterlässt, als Sie sich das vielleicht wünschen.

Im Rahmen dieses Workshops lernen Sie, wie Sie insbesondere durch die Sprache Ihrer Kleidung gezielt Einfluss auf die Wahrnehmung und das daraus resultierende Verhalten Ihres Gegenübers nehmen können, denn nicht umsonst sagt man: Es gibt keine zweite Chance, für den ersten Eindruck!

Ein stimmiges Outfit bedeutet für Sie als Trainerin oder Trainer aber noch viel mehr: Sie fühlen sich mit einem zu Ihnen wirklich passenden Outfit in sich selbst sicherer, die Teilnehmer reagieren auf Sie positiver und akzeptieren die Autorität Ihrer Rolle, und auch im Akquisegespräch senden Sie durch Ihr Äußeres wichtige Botschaften z.B. hinsichtlich Kompetenz und Eignung, die sich sogar auf die Höhe Ihres Honorars auswirken können!

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Erschließen Sie sich als Trainer, Berater oder Coach den Zukunftsmarkt der Gesundheitsprävention und positionieren Sie sich als Biotrainer*In.

Die Biotrain-Theorie

Die Systemtheorie (Niklas Luhmann) und die Philosophie des Konstruktivismus (Heinz von Foerster, Ernst von Glaserfeld und Humberto Maturana) bilden zusammen mit systemisch-konstruktivistischen Anteilen (Kurt Ludewig, Insoo Kim Berg) die Grundlage des systemischen Coachings, das von uns über eine Biofeedback basierte Kontrollschiene erweitert wurde.

Paul Watzlawicks personale Systemtheorie erfährt durch die Module des Biotrain-Systems eine praxisnahe Umsetzung zu einem systemisch personalen Beratungssystem.

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Trainer-Workshop: Förderprogramme und Fördergelder für Training, Beratung und Coaching nutzen

Kassel, Termin: Herbst 2018

Für Trainings, Beratungen und Coachings gibt es zahlreiche Förderprogramme, die nicht allen Trainern, Beratern und Coaches bekannt sind, obwohl Fördermöglichkeiten für Trainings, Beratungen und Coachings ein bewährtes Mittel sind, um leichter an Aufträge zu kommen.

In diesem Workshop lernen Sie die derzeit gängigsten und erfolgversprechendsten Förderprogramme kennen, und erfahren das Wichtigste zur Antragstellung und was sonst noch zu beachten ist, damit der eigene Antrag oder der Ihrer Kunden, Erfolg hat.

Unsere Trainerin Astrid Mangold arbeitet u.a. seit vielen Jahren als Fördermittelberaterin und ist selbst für zahlreiche Förderprogramme zertifiziert. Sie kennt nicht nur die "Theorie", sondern auch die Praxis. Zudem besitzt sie auch eine Nutzungs-Lizenz für ein hochwertiges Fördermittelanalyse-Programm, mit dem sie immer auf dem aktuellen Stand des Vergabewissens ist und schnell feststellen kann, welche Fördermittel für jemanden in Frage kommen..

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Teams und Arbeitsgruppen sind manchmal wie große Tanker: stabil, verlässlich, aber nicht gerade wendig. Kursänderungen sind grundsätzlich möglich, dafür braucht man aber viel Geduld. Hier bietet die Arbeit mit szenischen Elementen ein wirkungsvolles Instrumentarium, um auch in stürmischen Zeiten und unter Unsicherheit die Mannschaft für erforderlichen Kurskorrekturen zu gewinnen.

Szenische Interventionen bezeichnen systemische, handlungsorientierte Arbeitsformen u.a. aus dem Psychodrama sowie Spielarten des Unternehmenstheaters. Nach Heinz von Foersters Ausspruch „Willst du erkennen, so musst du handeln“ werden die Themen und Anliegen der Gruppe interaktiv und eindrücklich, über Rollenspiele, Aufstellungen, Symbole etc auf die (Workshop-) Bühne gebracht und so Antworten über kreative Umwege gefunden. Beim Transfer in die Alltagspraxis wirkt der Wiedererkennungseffekt als Motor für Veränderungen.

Unsere
Tagungs-Hotel-Empfehlung:

Nutzen Sie das Kennenlernangebot als TT-Mitglied für sich und Ihre Partnerin / Ihren Partner.

Unsere
Produkt-Empfehlung:

Werkzeuge für Ihr Business