Mensch – mag dich! - Weshalb Selbstvertrauen Ihrem Leben Perspektive und Richtung gibt

Mensch – mag dich! - Weshalb Selbstvertrauen Ihrem Leben Perspektive und Richtung gibt

„Wem kann ich vertrauen?“ In vielen täglichen Begegnungen schwingt die Frage mit. Alltägliche Erfahrung wie auch Skandale haben uns wachsam werden lassen. Wir lassen also den Blick schweifen, prüfen sorgfältig unsere Umgebung – und übersehen die wichtigste Person unseres Lebens: uns selbst. Doch für...
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Online-Journal

Impressumspflicht: Pflichtangaben im Mailverkehr

Impressumspflicht: Pflichtangaben im Mailverkehr
Ein Brief vom Anwalt – was kann das sein? Abmahnvereine und windige Anwälte verdienen ihr Geld damit, Webseiten zu durchforsten um Verletzungen von verschiedenen Pflichten zu finden. Viele Trainer/innen, Berater und Coachs haben schon diese unangenehme Überraschung erleben müssen. Diese Sorte Abmahn...
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Die neue EU-Datenschutz-Grundverordnung

Die neue EU-Datenschutz-Grundverordnung
Die neue EU-Datenschutz-Grundverordnung Michael Steig „Datenschutz ist zurzeit in aller Munde, nicht nur wegen der EU-Datenschutz-Grundverordnung, die im Mai 2018 rechtswirksam in Kraft tritt. Die zunehmende Digitalisierung in Unternehmen und nahezu allen privaten Lebensbereichen zwingt jeden dazu,...
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Systemisches Konsensieren: Was wir von „Jamaika“ lernen können

Systemisches Konsensieren: Was wir von „Jamaika“ lernen können
Systemisches Konsensieren Was wir von „Jamaika“ lernen können von Josef Maiwald Studien besagen, dass wir nicht nur aus eigenen Erfahrungen lernen. Am meisten lernen wir aus Fehlern und besonders gut sogar aus den Fehlern anderer. Hier entfällt die Neigung, das eigene Tun zu rechtfertigen. Das vorbe...
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Bildnerische Methoden (7): Malen und zeichnen im Coaching – warum es funktioniert

Bildnerische Methoden (7): Malen und zeichnen im Coaching – warum es funktioniert
Bildnerische Methoden (7) Das Lebenspanorama – biographische Muster auf einen Blick Sabine Mertens Wir glauben primär, was wir sehen. In der Hierarchie der Sinne ordnen sich alle anderen Sinne dem Sehsinn nach. Weicht zum Beispiel der körpersprachliche Ausdruck von der Botschaft des gesprochenen Wor...
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7 Fragen zum Thema Menschenkenntnis und was das Aussehen einem über einen Menschen verrät

7 Fragen zum Thema Menschenkenntnis und was das Aussehen einem über einen Menschen verrät
Menschenkenntnis - davon wollen alle gerne mehr. Menschenkenntnis lässt sich nicht nur beiläufig, sondern ganz gezielt vertiefen. Gerade für Professionals wird die Arbeit erheblich vereinfacht, wenn man auf einen Blick besser verstehen kann, was einen Menschen motiviert und was sein Naturell an Beso...
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Bildnerische Methoden (6): Das Lebenspanorama – biographische Muster auf einen Blick

Bildnerische Methoden (6): Das Lebenspanorama – biographische Muster auf einen Blick
Bildnerische Methoden (6) Das Lebenspanorama – biographische Muster auf einen Blick Sabine Mertens Bei dieser Bildaufgabe wird der Maler aufgefordert, sein gesamtes Leben in den Blick zu nehmen und eine analoge Darstellung dafür aufs Papier zu bringen. Die in einem solchen Bild erkennbaren Schemata...
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Wertschätzende Kommunikation – Einfach umsetzbar

Wertschätzende Kommunikation – Einfach umsetzbar
Man kann nicht nicht kommunizieren ist eine zutreffende und wichtige Aussage des weltbekannten Kommunikations-Wissenschaftlers Paul Watzlawick. Ebenso richtig und zutreffend ist die Erkenntnis: Es gibt gute und schlechte Kommunikation. Gute und wert-volle Kommunikation ist gekennzeichnet durch ein B...
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Das DVWO Qualitäts-Management goes Annex SL

Das DVWO Qualitäts-Management goes Annex SL
Das DVWO Qualitäts-Management goes Annex SL Michael Steig Unter dieser Überschrift verbirgt sich ein großer Wandel des DVWO Qualitätsmanagements mit dem DVWO Qualitäts-Siegel und dem DVWO Qualitätsmodell. Zum Hintergrund: Vor etwa drei Jahren hat sich die ISO (International Standard Organisation) ei...
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Inkasso für Weiterbildner (1): Arbeit geleistet – und wo bleibt mein Honorar?

Inkasso für Weiterbildner (1): Arbeit geleistet – und wo bleibt mein Honorar?
Inkasso für Weiterbildner (1) Arbeit geleistet – und wo bleibt mein Honorar? Knut Rüdiger Kimm Vielleicht kennen auch Sie die Situation oder haben schon davon gehört: Das Seminar war gut vorbereitet, es lief gut, die Teilnehmer sparten nicht mit Lob über die praxisnahe Darbietung des Unterrichtsstof...
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Playful Leadership: Loslassen ist das neue Führen

Playful Leadership: Loslassen ist das neue Führen
Die Arbeitswelt von morgen muss sich neuen, experimentierfreudigeren Anforderungen stellen – das gilt auch und vor allem für das Thema Führung. Ein gekürzter Auszug aus der Studie „Playful Business“
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